Le télétravail vs. le travail en présentiel : Trouver une balance bénéfique aux deux parties

Le débat entre le télétravail et le travail en présentiel est plus actuel que jamais. Depuis l’essor du travail à distance, de nombreuses études ont montré qu’il pouvait favoriser la productivité, l’innovation et l’engagement des employés. Pourtant, certaines entreprises continuent de privilégier la présence au bureau, estimant que c’est là que se crée la vraie […]

Quel est le meilleur moment pour recruter les meilleurs talents ?

L’année bat son plein, les travailleurs sont de retour dans leur routine, et nombreux sont ceux qui commencent à envisager un changement de carrière. Mais une question se pose : quel est le moment idéal pour chercher un nouvel emploi ? Et pour les employeurs, quel est le meilleur moment pour recruter les talents les […]

Tendances de l’acquisition de talents en 2025 : comment rester en tête du jeu

Une nouvelle année, une nouvelle opportunité pour les entreprises de repenser leurs stratégies, et le domaine du recrutement ne fait pas exception. Après une année marquée par des innovations technologiques et des changements dans les attentes des candidats, 2025 s’annonce riche en défis et en opportunités. Explorons les tendances qui façonnent l’acquisition de talents cette […]

Utiliser une agence de placement: Des avantages pour tous les partis

Le marché de l’emploi au Québec évolue sans cesse, rendant le recrutement de talents qualifiés ou la recherche du poste idéal souvent ardu. Les agences de placement se spécialisent dans l’aide aux entreprises et aux chercheurs d’emploi pour naviguer ce processus complexe. Cependant, au fil des ans, des pratiques abusives dans certaines agences ont nui […]

La pénurie de main-d’œuvre industrielle: causes et solutions pour 2024

Les industries du transport, de la logistique et d’autres secteurs industriels sont actuellement confrontées à une pénurie de main-d’œuvre sans précédent. Tandis qu’une partie de cette main-d’œuvre vieillissante se retire peu à peu du marché pour prendre sa retraite, d’autres travailleurs optent pour des secteurs plus récents et perçus comme plus attrayants. Le manque de […]